| ​絕大多數老闆都是業務出身 |

很多老闆之所以管不好公司、累的原因是：公司缺少了行政部門？
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絕大多數老闆都是「業務」出身，對行政工作不懂，對財務工作忽視，無法系統的思考公司全局，所以天天當滅火器，如果能找到一個得力的行政助手，發揮好行政的計劃、組織、執行、監督、協調、控製功能，那麼公司的管理就會走上正軌，老闆也就不會那麼累了？

為什麼老闆很投入員工不算很投入，因為公司的股份絕大部分是老闆的；為什麼老闆擔心公司倒閉，而員工不操心，員工可以隨時跳槽，而老闆只能跳樓？老闆該怎樣才能讓員工和老一樣操心？那就想辦法讓這個公司和員工有關？關係越多，誰操的心就越多？投入的多少決定員工付出的多少？

為什麼談男女朋友的時候說分手就分手，結婚以後，吵了很多次，還是沒離婚？就是這個原因。